フィットイージーが展開するのは、ただの24Hジムではありません。トレーニングの義務感を払しょくし、「楽しみながら健康になれる」「楽しみながら目標達成する」ためのアミューズメントフィットネスクラブ。それが「FIT-EASY」です。AI顔認証システムなどのDXの導入に加え、「シミュレーションゴルフ」「高濃度酸素ルーム」「コワーキングスペース」「サウナ」「エステ」など数多くのサービスを楽しむことができます。これにより業界後発でありながらも、わずか6年で156店舗を展開し、会員数は約12万人を実現。独自の強みで拡大を続けています。

フィットイージーの社内メンバーはそのほとんどが20代・30代の若い会社です。「元々フィットネス業界で働いていた」「筋トレが好き」という人から、「同じようなFCビジネスの会社で働いていた」「広告代理店のディレクターをしていた」という人までさまざまな人材が活躍しています。まだまだ新しい成長企業だからこそ、決められたレールやトップダウンの風土はなく、社歴に関わらず自分の考えを発信しやすい環境です。自分が「やりたい」と思うことに次々と挑戦することができますし、そういう人材こそがキーマンとなる会社です。